MECHANICAL COMPLETION COORDINATOR - Livorno

MECHANICAL COMPLETION COORDINATOR

•Coordinare le attività di completamento per sistemi e sottosistemi di impianto

•Monitorare l'avanzamento delle attività costruttive, di qualità e di pre-commissioning finalizzate al raggiungimento del Mechanical Completion.

•Verificare la completezza della documentazione necessaria per il rilascio e accettazione del Certificato di Mechanical Completion (MCC) per ciascun sotto-sistema

•Coordinare il processo di handover tra Construction e Commissioning.

•Coordinare la raccolta, la verifica e relativa archiviazione, ai fini della tracciabilità, di: Inspection Test Records (ITR), Quality Control Forms (QCF), Certificazioni materiali, Rapporti di collaudo, As-Built e Red Mark-up, Mechanical Completion Dossier

•Partecipare, come Focal Point lato Company, ai Mechanical Completion walkdown per ciascun sistema/sotto-sistema per confermare il completamento delle attività di costruzione come da progettazione e raccogliere eventuali punch list

•Coordinare l'emissione, l’implementazione, il monitoraggio e la chiusura delle Punch List, verificando che i punch critici che vincolano l’avvio delle attività di Commissioning in sicurezza, siano chiusi prima dell'emissione del Mechanical Completion Certificate.

•Supportare le discipline nella gestione delle azioni correttive.

•Gestire e monitorare il Completion Management System, coordinando le attività dei diversi sistemi di CMS utilizzati dai contrattisti.

•Verificare la corretta registrazione delle attività di completamento, garantendo qualità e integrità dei dati caricati nel/nei sistema/i.

•Partecipare alle review periodiche di completamento e alle riunioni di avanzamento, monitorando i KPI di riferimento

REQUISITI MINIMI

8+ anni in Construction, QA/QC, Mechanical Completion o Commissioning.

5+ anni su progetti EPC Oil & Gas, Refining, Petrochemical o Energy.

Conoscenze Tecniche: ISO 9001, Certificazione o training avanzato su Completion Management System (CCMS/ICAPS/Smart Completions), ASME/API applicabili.

Certificazioni preferenziali: CSWIP 3.1 o AWS CWI, ISO 9712 NDT Level II, CompEx / IECEx per attività in aree classificate, IEC/ATEX

Disponibilità e Condizioni

• Disponibilità a trasferte frequenti e permanenza in cantiere
• Flessibilità oraria in base alle esigenze del commissioning
• Disponibilità a lavorare in team multiculturale e internazionale
• Predisposizione al continuous learning e aggiornamento normativo

Informazioni sulla Trasparenza Salariale (Direttiva UE 2023/970)

In conformità alla Direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza salariale, Bureau Veritas comunica che:

• Fascia Retributiva Indicativa: La RAL di partenza è 32.000 € e sarà commisurata all'esperienza, alle competenze e al livello di responsabilità, in linea con i parametri di mercato per ruoli equivalenti nel settore oil & gas e della riconversione energetica
• SEDE DI LAVORO:  LIVORNO 
• Criteri Retributivi: La determinazione della retribuzione segue criteri oggettivi basati su: qualifiche professionali, anni di esperienza, responsabilità gestionale, complessità tecnica del progetto e performance
• Parità di Genere: Bureau Veritas garantisce pari opportunità e parità di trattamento retributivo indipendentemente dal genere, in conformità alle normative vigenti
• Progressione di Carriera: Opportunità di sviluppo professionale e avanzamento di carriera basate su merito, competenze e performance
• Informazioni Dettagliate: Candidati selezionati riceveranno informazioni specifiche sulla fascia retributiva, benefit e condizioni economiche durante il processo di selezione

Per informazioni dettagliate sulla politica retributiva e sulla parità di genere, consultare la sezione dedicata sul sito: https://www.bureauveritas.it/privacy-policy