Chef de Projet Opérationnel Junior (F/H/X)

Vous êtes attiré(e) par la coordination et la supervision de missions de contrôle et de vérification ?

Rejoignez notre équipe ! En autonomie sur des projets variés, vous développerez votre expertise dans un environnement stimulant.

VOTRE QUOTIDIEN SI VOUS NOUS REJOIGNEZ

Nous recrutons pour notre filiale Bureau Veritas Access une/un Cheffe de Projet Opérationnel Junior / Chef de Projet Opérationnel Junior en CDI.

Notre métier premier est de réaliser des contrôles de conformité chez les particuliers ayant bénéficié de travaux dans le cadre des certificats d'économie d'énergie. Notre activité couvre également d’autres types de contrôles : la vérification de stocks de véhicule en concession, la réalisation de visite de sécurité sur chantier, le contrôle de produits en points de vente, la brand conformity.

CE QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIR

Rattaché.e à Aliaume, Manager Opérationnel, vous rejoignez notre équipe basée à La Défense (92). Votre mission est de coordonner et superviser la mise en œuvre des missions de contrôle et de vérification en relation avec l'équipe d'intervenants, en garantissant la qualité technique des prestations et en optimisant les plannings pour assurer la satisfaction client et la rentabilité de Bureau Veritas Access.

Vous :

• Assurez la mise en œuvre des prestations relatives au projet afin de mener à bien les missions définies par le processus de vente
• Coordonnez l'activité quotidienne des intervenants, dans l'objectif de garantir des solutions opérationnelles et à valeur ajoutée pour le client
• Contribuez à l'élaboration des plannings des intervenants et assurez leur optimisation et leur suivi
• Maîtrisez le contenu technique du projet et formez les intervenants pour garantir la qualité des livrables en fonction des besoins du client et du système qualité Bureau Veritas
• Assistez le Manager Opérationnel en interne comme en externe dans la conduite des projets et des activités

Des déplacements nationaux sont à prévoir : 2 à 3 déplacements (de 1 à 2 jours) par mois.

VOS COMPÉTENCES QUI FERONT LA DIFFÉRENCE

Vous êtes à l'aise avec la gestion de projets opérationnels ? Votre expérience terrain vous permettra de gérer efficacement les sujets et aléas quotidiens du terrain.

Vous maîtrisez Excel et la création de tableaux croisés dynamiques ? Ces compétences vous seront essentielles pour analyser les données opérationnelles.

Vous savez vous adapter rapidement aux situations changeantes ? Votre capacité à gérer les priorités en autonomie et votre force de proposition seront des atouts majeurs.

Vous êtes mobile pour des déplacements nationaux ? Votre disponibilité vous permettra d'accompagner efficacement les équipes terrain.

ON NE PEUT PAS FAIRE SANS :

Titulaire d'un Bac +3 minimum en gestion de projet ou équivalent, ou d’une formation technique type ingénieur généraliste ou équivalent, vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum dans la gestion de projets opérationnels.

Permis B indispensable.

CE QUE NOUS OFFRONS :

Salaire : 35.000€ - 40.000€ brut/an selon profil sur 12 mois + prime annuelle

Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine

Evolution de carrière : tous nos postes sont ouverts à la mobilité en interne ou géographique. Nous encourageons l'évolution et le développement des compétences.

Diversité et inclusion : conformément à sa politique d'inclusion, d'égalité homme-femme et de soutien au handicap, nous encourageons toute candidature qualifiée, sans distinction de genre ou de situation personnelle.

QUI SOMMES-NOUS ?

Bureau Veritas, entreprise française devenue groupe mondial (84 000 collaborateurs dans 140 pays), est leader des services de test, inspection et certification.

Nous aidons nos clients à se mettre en conformité, réduire les risques et améliorer leur performance.

Intégrité, impartialité et indépendance sont au cœur de notre culture d'entreprise. Vous recherchez une entreprise qui contribue à améliorer le monde dans lequel nous vivons ? Postulez, vous êtes à un clic de votre carrière ! #FuturTalent

POUR VOUS, LA SUITE DU PROCESS SI PRESELECTION DE VOTRE CANDIDATURE :

- 1er contact téléphonique avec Anaïs, Chargée de Recrutement

- Entretien RH en visio avec Anaïs, Chargée de Recrutement

- Entretien(s) opérationnel(s) avec Aliaume, Manager Opérationnel