Technical Manager

必维创立于1828年，是测试、检验和认证服务的全球领导者。必维通过提供全球领先的服务来帮助客户应对在质量、健康、安全、环保和社会责任方面不断增加的挑战。
作为值得信赖的商务伙伴，必维提供的创新性解决方案不仅帮助客户符合法规和标准的要求，更为客户降低风险、提升业绩表现并促进其可持续发展。 必维的核心价值是诚实守信、客观公正、客户至上、安全工作。
必维已获得绝大多数国家和国际组织的认可和授权。

岗位职责
1. 负责玩具技术支持，解答内/外部技术疑问，帮助客服解决客户投诉及整改客户投诉案件。
2. 负责实验室年度技术审核, 验证并确认测试员工技术标准操作的准确性，技术支援，提供测试方案或测试资源。
3. 负责研读新标准，新方法，依市场需求开发新的测试项目，确保新测试项目可实施。
4. 负责实验室内部培训，组织部门同事开展技术会议，讨论更新标准，解决测试过程中出现的各类异常问题，统一实验室内部操作及方案，同时为部门新同事进行培训指导。
5. 负责技术资料管理及所有实验室审核相关工作，如CNAS, CMA, UKAS等，主导审核过程中的各项事务，如编辑系统文件，实验室内部及外部能力验证，现场测试演示，现场评审表格等。
6. 负责面向客户的技术交流、咨询、方案编写，支持并参与实验室对内对外举办的技术研讨会。
7.  负责协助客户识别和解决产品产前存在的潜在危害，合理规避风险。针对测试不合格产品，提供恰当合理且可实施的改善建议，帮助客户顺利通过测试标准的要求。
8.  积极主动完成上级安排的各项事务。
任职条件：
1. 本科及以上学历，理工、化学、玩具相关专业优先；
2. 5年以上玩具实验室实验室管理、玩具技术支持，实验室审核（CNAS, CMA, UKAS）等相关工作经验优先；
3. 熟练掌握各国玩具标准或客户标准Protocol, 如ASTM F963，EN71，GB6675，WAL-MART, TARGET, DISNEY等；
4. 具备良好的英语读写能力，可按法规编写英文邮件；
5.善于沟通，有较强的责任心和良好的团队协作精神。
6. 具备较强的学习能力，抗压能力，能积极应对紧急测试需求及多项任务并行状态。

员工是必维国际检验集团最重要的财富。我们热忱并持续欢迎各类人才加入必维大家庭。